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集團公司召開2007年度總結表彰大會

2008.02.01
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1月31日,集團公司2007年度總結表彰大會隆重召開。市國資委黨委書記張琪同志出席會議。集團公司所屬企業黨政主要負責同志、先進個人、先進集體代表及集團公司全體員工160余人參加會議。

會議聽取了集團公司黨委書記、董事長李武好同志關于公司2007年度工作情況的報告,并對集團公司及所屬企業先進個人和集體進行了表彰。張琪書記在會上對集團公司2007年度工作情況給予了充分肯定和高度評價。他指出,在過去的一年里,建投集團在市委、市政府的領導下,在市國資委的指導下,認真貫徹落實“十七大”精神,堅持科學發展觀,認真履行職責,扎實開展工作,開創了建投集團發展建設的新局面。一年來,公司投融資工作成績顯著、資金撥付保障有力、授權資產管理卓有成效、國企改革創新有序推進、項目建設進展順利、企業自身建設管理力度加大,各項工作都取得了長足進展,出色地完成了上級下達的各項工作任務。這些都為企業可持續發展奠定了堅實的基礎,市委、市政府對建投集團的工作是充分肯定的。當前,市委、市政府正深入實施“工業立市”和“三大推進”發展戰略,加快推進現代化濱湖大城市建設。希望建投集團堅持以科學發展觀為指導,按照市委、市政府的決策部署,開拓進取,扎實工作,努力實現又好又快發展,為我市經濟社會的快速發展和現代化濱湖大城市建設做出新的積極的貢獻。

對于集團公司下一階段工作的開展,張琪書記提出了殷切的期望和明確的要求。他指出,做好集團公司今后的工作,一是要以科學發展觀為指導,把握機遇,振奮精神,積極應對困難和挑戰。隨著城市建設步伐的加快,建投集團將承受更大的發展壓力,面臨更多的困難和問題,但同時也迎來了難得的發展機遇。要增強發展信心,振奮精神,把握新的發展機遇,以自強不息的精神應對面臨的困難和挑戰;要以科學發展觀為指導,積極適應新形勢、新變化,樹立自主創新、以人為本、和諧發展的新觀念,積極提升企業管理水平,針對公司的現狀與實情,因地制宜地推動各項工作的協調發展;要認真學習貫徹黨的十七大精神和市九屆五次黨代會、市十四屆人大一次會議精神,把思想和行動統一到市委的決策和部署上來,理清工作思路,明確重點任務,切實增強責任感和緊迫感,確保各項工作任務圓滿完成。

二是要圍繞企業經濟工作中心,切實抓好黨建工作。要緊密結合公司發展建設的實際,以改革創新的精神加強黨建工作,加強黨組織的組織、思想、作風和制度建設,不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。著力探索企業經濟工作與黨建工作有機結合的新途徑,把提高公司經濟工作的質量和效益,作為黨組織工作的出發點和落腳點,把企業經營管理中的難點、熱點作為開展黨內活動的重點。充分發揮集團公司黨組織的政治核心作用及黨員的先鋒模范作用,實現黨建工作與企業發展的良性互動,進一步促進公司各項工作的開展,更好地履行市委、市政府賦予集團公司的職責和使命。

三是要大力加強領導班子和干部隊伍建設,增強建投集團發展壯大的組織保證。要實現建投集團的發展目標,既要有好的工作思路,更要有一支高素質的班子隊伍。要適應企業發展的要求,不斷增強企業領導班子的政治意識、大局意識和責任意識,提高企業領導班子的戰略決策能力、經營管理能力、開拓創新能力、全局駕馭能力和拒腐防變能力;要堅持以開展創建“四好”班子活動為載體,緊密聯系企業發展建設實際,不斷提高企業領導班子建設水平;要切實加強干部隊伍建設,全面提高干部隊伍綜合素質,真正培育出一批業務精通、作風過硬、勤政廉政的領導骨干,造就出一支符合現代企業制度要求的員工隊伍,更好地適應公司工作的發展需要。

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